Скорость работы определяется количеством выполненных заданий и числом «пиков». Чем выше скорость, тем больше доход сотрудника в час. Дополнительно отображается ориентировочное количество «пиков», необходимое для получения бонуса.
Для оценки результатов проанализировали
с продуктовой командой метрики (время выполнения заданий, процент просроченных
и выполненных заданий) и провели опросы сотрудников для получения обратной связи. Бизнес поделился финансово‑экономическими показателями.
Для оценки результатов релиза проанализировали
с продуктовой командой метрики (время выполнения заданий, процент просроченных и выполненных заданий) и провели опросы сотрудников для получения обратной связи. Бизнес поделился финансово‑экономическими показателями.
В ходе автоматизации складских процессов возникла потребность объединить два компонента в один. В ряде сценариев требуется одновременное отображение таймера и спидометра.
По умолчанию таймер отображает лишь отсчет времени, что обусловлено необходимостью экономить пространство на экране 320х522 рх. Если нажать на таймер, он увеличится и покажет актуальную информацию о текущем задании.
С помощью таймера пользователь видит, когда начинается задание и сколько времени отведено на выполнение. Таймер меняет цвет, если задание не выполнено вовремя.
Пользователь может пальцемперемещать компонент по всей площади экрана в зависимости от личных предпочтений и конкретной ситуации.
По умолчанию компонент отображает лишь текущий доход и скорость, что обусловлено необходимостью экономить пространство на экране 320х522 рх. Если нажать на спидометр, он увеличится и покажет полную статистику.
Повысить мотивацию за счет бонусов
Увеличить эффективность сотрудников на складе
Время идет пока задание не будет выполнено
На сколько задание просрочено
Сотрудник работает над заданием
Показывать время
на выполнение задания
Отображать доход в режиме онлайн
Для решения выявленных проблем в приложение добавили новые компоненты: таймер, позволяющий сотрудникам отслеживать время на задание, и спидометр, отображающий скорость работы, количество бонусов и статистику дохода.
В результате анализа данных и обсуждения с командой были выявлены ключевые проблемы, требующие решения в рамках поставленной задачи.
ТСД (терминал сбора данных) — это мобильный
мини-компьютер на платформе Android со встроенным сканером штрихкодов. На ТСД устанавливают приложение, с помощью которого сотрудники работают на складе.
На основе анализа эффективности работы складских сотрудников бизнес поставил задачу повысить мотивацию,увеличить производительность и сделать процессы более прозрачными для сотрудников.
На основе анализа эффективности работы складских сотрудников бизнес поставил задачу повысить мотивацию,увеличить производительность и сделать процессы более прозрачными для сотрудников.
По статистике темной темой приложения пользуются 42% сотрудников склада, поэтому дизайн-решения сразу разрабатывали в двух версиях.